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Archive for the 'Varie' Category

DOPPIO TRATTAMENTO DI VITTO IN SEDE DISAGIATA

Al Direttore VI Zona Frontiera

Al Dirigente Polaria
Dopo numerose segnalazioni da parte di questa OS, siamo giunti all’epilogo di questa storia.
In data 26 luglio 2019 la circolare a firma del Capo della Polizia da disposizioni in materia di mense di servizio in favore del personale appartenente alla Polizia di Stato.
Tale circolare stabilisce che anche al personale in servizio in sede disagiata, venga attribuito il doppio trattamento di vitto, come previsto dalle disposizioni della circolare del 17/01/2019.
Il SILP CGIL ha creduto fortemente in questa battaglia affinché, fosse data la giusta interpretazione della circolare del 17/01/2019, in modo tale che i colleghi che prestano servizio in questi uffici potessero usufruire di tale beneficio.
Questa O.S. sollecita il Direttore VI Zona Frontiera a concedere i buoni pasto precedentemente maturati.
L’occasione è gradita per porgere Cordiali saluti

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XXX EDIZIONE SUMMER UNIVERSIADE - MANCATA CORRESPONSIONE INDENNITA’ ORDINE PUBBLICO

Nella giornata odierna il SILP CGIL ha incontrato il Capo di Gabinetto, il Dr.Mannella per segnalare la mancata corresponsione dell’indennità di ordine pubblico alle segreterie Digos, Scorte, Squadra Mobile e tutti gli uffici che hanno avuto personale aggregato per la XXX edizione Summer Universiade - Napoli 2019.
La nota ministeriale n 333-G/Div.2 2501.04 inviata alla Questura di Napoli datata 5 luglio 2019, prevede che tale indennità venga attribuita a tutti i servizi riconducibili alle esigenze collegate all’evento.

Dopo un’attenta valutazione e confronto con l’Amministrazione, quest’ultima ha ritenuto opportuno concedere l’indennità di Ordine Pubblico.

IL SILP CGIL È SEMPRE VICINO AI COLLEGHI

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Problematiche Commissariato P.S. San Giovanni/Barra.

Al Signor Questore

Sono giunte a questa segreteria, diverse segnalazioni, circa i gravi disagi a cui sono sottoposti i colleghi del Commissariato San Giovanni/Barra.
Nei fatti, il sistema di climatizzazione, risulta non funzionante e pertanto gli operatori si trovano a lavorare in condizioni di micro clima non ottimale, visto il significativo innalzamento delle temperature.
A ciò si aggiunge la rottura della porta d’ingresso che costringe gli operatori ad aprirla manualmente utilizzando il maniglione antipanico.
Premesso quanto sopra, al fine di rendere i locali del Commissariato idonei per gli operatori che prestano servizio quotidianamente, si chiede un intervento immediato, finalizzato al ripristino dei problemi sopracitati.
Il SILP CGIL, chiede che tale situazione venga risolta in tempi brevi, nel rispetto delle condizioni lavorative dei colleghi che vi operano.

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UNIVERSIADE 2019: QUANDO IL “TEAM” NON FUNZIONA

Al Signor Questore

Ormai da mesi ci si prepara all’inizio delle Universiade, evento di rilevanza internazionale in cui vengono messe in campo risorse extra che mettono la città di Napoli sotto i riflettori.
Il SILP CGIL ritiene opportuno segnalare le criticità logistiche lamentate e riscontratepresso il “Polo Campus in Pozzuoli”.
Per l’occasione è stato creato un “team” che avrebbe dovuto occuparsi degli alloggi sotto ogni punto di vista, in modo tale che con l’arrivo dei colleghi provenienti dalle varie parti d’Italia, tutto sarebbe dovuto risultare impeccabilmente organizzato.
Purtroppo, il personale si è ritrovato a doversi adoperare per i beni di prima necessità, riscontrando che il supporto logistico fa acqua da tutte le parti.

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MANCATA PROGRAMMAZIONE DEL CONGEDO ORDINARIO PER LE FESTIVITÀ PASQUALI.

Ancora una volta questa O.S. si trova costretta a intervenire sulla mancata programmazione delle ferie Pasquali.
Nei fatti succede che a pochi giorni dalla suddetta festività, nonostante il personale abbia prodotto la propria istanza di congedo nei termini stabiliti, nessuna programmazione è stata ancora effettuata, danneggiando il personale e costringendolo a non potersi organizzare con le proprie famiglie.
Il SILP CGIL ha posto tale problematica al Dirigente dell’Ufficio Scorte Dr. Pastore, che suo malgrado non è riuscito a dare soddisfacenti risposte al nostro quesito.

Questa O.S. tenuto conto delle vaghe risposte fornite dal Dirigente, si è vista costretta ad interpellare il Capo di Gabinetto dottor Aldo Mannella, che a sua volta, appresa la problematica sopra citata assicurava un suo immediato intervento, affinché venisse dato al personale una risposta in tempi brevi necessari per poter organizzare le festività Pasquali.
In attesa che si risolva quanto prima tale disagio si sollecita il Dirigente ad organizzare in futuro una programmazione delle ferie anzitempo.
IL SILP CGIL È SEMPRE VICINO ALLE PROBLEMATICHE DEI COLLEGHI.

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Mancata corresponsione secondo buono pasto

Al Dirigente Polaria

Ci viene segnalato che presso l’ufficio da Lei diretto vi sia un’errata applicazione della circolare ministeriale nr. 555/RS/01/74/4560 del 17.01.2019, la quale stabilisce le modalità di erogazione del servizio sostitutivo di mensa,“Attribuzione buoni pasto (Ticket)”.
A questa O.S. risulta che ad alcuni operatori venga negata l’attribuzione del doppio trattamento di vitto o, in alternativa, dei due buoni pasto quando si trovano a svolgere il servizio compreso nelle fasce orarie 14/15 e 20/21.
Il SILP CGIL vuole immaginare che l’errore sia dovuto solo ed esclusivamente al carattere di novità rivestito dall’attuale circolare.
Pertanto, Le chiediamo di ripristinarne la giusta applicazione e qualora, dal 1° febbraio 2019, quale data di decorrenza della circolare ad oggi, non sia stato concesso il secondo buono pasto, si provveda al recupero dello stesso.
In caso contrario ci vedremo costretti ad intraprendere ogni utile forma di protesta per salvaguardare i diritti dei colleghi nel far corrispondere i buoni pasto arretrati.
In attesa di determinazione, l’occasione è gradita per porgerLe distinti saluti.

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Ripartizione mote ore straordinario- richiesta incontro-.

Da un’attenta e approfondata analisi dei dadi, riguardante la ripartizione del monte ore straordinario in ambito della VI zona frontiera, emerge una netta e chiara difformità tra gli uffici da lei diretti (Polmare, Polaria e VI zona) rispetto all’organico ad essi assegnati.
Per quanto sopra premesso, questa O.S. Le chiede un incontro da tenersi con ogni possibile urgenza.

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“ARRESTO DI LAURO: IL GIUSTO RICONOSCIMENTO PER I POLIZIOTTI DELLA SQUADRA MOBILE”

Signor Questore,
la brillante operazione della Squadra Mobile che ha portato all’eccezionale risultato della cattura del noto boss camorrista Marco DI LAURO, tra i primi ricercati in Italia e latitante dal 2004, ha messo in luce l’estremo l’impegno, la costanza e la professionalità dimostrata da investigatori capaci e soprattutto tenaci.
Oltre al plauso che il SILP CGIL ha già espresso nell’immediatezza dei fatti, vorremmo raccomandare, anche se riteniamo non ve ne sia la necessità, di non dimenticare, per un giusto riconoscimento operativo conseguente alla cattura, nessuno dei poliziotti della Squadra Mobile di Napoli che hanno condotto l’operazione con intuito investigativo, spirito di sacrificio e grande professionalità.
Lo straordinario risultato conseguito non deve essere motivo di parzialità e di favoritismo, ma auspichiamo che non venga trascurato nessuno tra coloro che hanno partecipato all’operazione di estrema rilevanza, che tanto lustro ha portato alla polizia della nostra città.
L’occasione è gradita per porgere distinti saluti.

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PROBLEMATICHE AL GABINETTO INTERREGIONALE POLIZA SCIENTIFICA

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Sono giunte a questa segreteria diverse segnalazioni e lamentele, circa i gravi disagi a cui, da più di una settimana sono sottoposti i colleghi che prestano servizio presso il Gabinetto Interregionale Polizia Scientifica.
In tali ambienti, il sistema di riscaldamento risulta non funzionante e pertanto gli operatori lavorano in condizioni di micro clima insostenibili, visto il significativo abbassamento delle temperature esterne.
I colleghi si trovano costretti ad operare in luoghi di lavoro freddi e sopperiscono a ciò con l’ausilio di giubbini e qualcuno a proprie spese, ha provveduto ad acquistare delle stufette per fronteggiare le mancanze dell’amministrazione.
Premesso quanto sopra, al fine di rendere i locali del GIPS idonei per gli operatori che prestano servizio quotidiano, si chiede un intervento immediato, finalizzato a ripristinare l’impianto di riscaldamento nel più breve tempo possibile.
Giova precisare al dirigente che egli svolge funzioni di datore di lavoro, e pertanto deve provvedere ai sensi della 81/2008 al ripristino delle condizioni climatiche ottimali all’interno del luogo di lavoro.
In ragione di quanto sopra, ci auguriamo che tale situazione venga risolta in tempi brevi, nel caso contrario il SILP CGIL intraprenderà iniziative volte alla risoluzione ed al ripristino di condizioni lavorative dignitose, per le persone che vi operano.
Napoli, 20 gennaio 2019

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COMMISSARIATO DI POZZUOLI: IL REGNO DELL’ASSOLUTISMO

Per definire la gestione del Commissariato di Pozzuoli da parte del Dr. Domenico AVALLONE, vogliamo cominciare citando la frase di un grande attore italiano, Albero SORDI che in un celebre film, Il Marchese del Grillo, rivolgendosi ai suoi sudditi ebbe a dire “perché io sono io e voi non siete … nessuno”, in vero la frase finiva con una parolaccia che spesso abbonda sulla bocca del dirigente.
Come Lei ben sa il nostro senso di responsabilità ci ha indotti ad attendere e capire cosa realmente stesse accadendo al Commissariato di Pozzuoli prima di scrivere. Purtroppo, a seguito di una nostra visita formale, abbiamo potuto constatare la sofferenza, la frustrazione e il senso di sbandamento che vive lì personale.
Una gestione nefasta in cui nessuno riesce a lavorare con serenità e stimoli, sono stati adottati dei trasferimenti interni che nei fatti hanno devastato la funzionalità e la professionalità di molti.

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